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POSIZIONI LAVORATIVE DISPONIBILI E-VOLUTI

 

CONSULENTI COMMERCIALI

 

Si richiede esclusivamente: età compresa tra i 24 e i 45 anni; capacità nel gestire relazioni umane; disponibilità, voglia di mettersi in gioco e di ristrutturarsi, disponibilità ad operare con partita IVA, ed esperienza nella vendita di servizi.

Il candidato scelto incontrerà imprenditori operanti nel proprio territorio di appartenenza.

 


    Dichiaro di aver letto e accettato

     

    SOCIAL MEDIA MANAGER

     

    Principali competenze e capacità:

    – Gestire i profili social (Twitter, Instagram, Linkedin, Facebook)

    – Gestire il sito aziendale ed i social aziendali

    – Scrivere testi informativi e creativi

    – Lavorare in maniera indipendente

    Requisiti:

    – Età compresa fra i 20 e i 45 anni

    – Motivazione

    – Capacità organizzative e propensione al lavoro per obiettivi

    – Diplomati o neodiplomati in discipline informatiche o equivalente

    – Ottime capacità informatiche

    – Forte interesse per i Social Media e la comunicazione online

    – Capacità di scrittura creativa

    – Spirito d’iniziativa

    – Disponibilità a lavorare con orari flessibili in turni compresi fra le 9:00 e le 20:00

    – Preferibile buona conoscenza della lingua inglese

     


      Dichiaro di aver letto e accettato

       

      WEB DESIGNER E GRAFICA

       

       

      Principali competenze e capacità:

      – Tecniche grafiche artistiche/pubblicitarie

      – Tecniche e funzionalità applicative per l’impostazione dello stampato

      – Dominio di strumenti applicativi per la grafica

      – Ottima conoscenza operativa di Photoshop, Dreamweaver, Illustrator, Flash ed in generale della suite di Adobe

      – Ottima conoscenza della piattaforma WordPress

      – Buona conoscenza HTML, preferibilmente HTML5

      – Inoltre, una buona conoscenza pratica del pacchetto Office (excel, word, power point)

      Il candidato ideale dovrà curare l’ideazione e la progettazione di format grafici innovativi da applicare in tutti i supporti digitali e tradizionali – in particolare la realizzazione di brochure, cataloghi, loghi e social media – con una produzione costante di nuove idee e composizioni grafiche. Inoltre, la risorsa dovrà supportare la realizzazione della stampa dei prodotti finiti e sopperire ad eventuali altre esigenze di sviluppi grafici inerenti la promozione dei prodotti.

       


        Dichiaro di aver letto e accettato

         

         

        Si richiede esclusivamente: età compresa tra i 24 e i 45 anni; capacità nel gestire relazioni umane; disponibilità, voglia di mettersi in gioco e di ristrutturarsi, disponibilità ad operare con partita IVA, ed esperienza nella vendita di servizi. Il candidato scelto incontrerà imprenditori operanti nel proprio territorio di appartenenza.

        Principali competenze e capacità: – Gestire i profili social (Twitter, Instagram, Linkedin, Facebook) – Gestire il sito aziendale ed i social aziendali – Scrivere testi informativi e creativi – Lavorare in maniera indipendente Requisiti: – Età compresa fra i 20 e i 45 anni – Motivazione – Capacità organizzative e propensione al lavoro per obiettivi – Diplomati o neodiplomati in discipline informatiche o equivalente – Ottime capacità informatiche – Forte interesse per i Social Media e la comunicazione online – Capacità di scrittura creativa – Spirito d’iniziativa – Disponibilità a lavorare con orari flessibili in turni compresi fra le 9:00 e le 20:00 – Preferibile buona conoscenza della lingua inglese

        Principali competenze e capacità – Tecniche grafiche artistiche/pubblicitarie – Tecniche e funzionalità applicative per l’impostazione dello stampato – Dominio di strumenti applicativi per la grafica – Ottima conoscenza operativa di Photoshop, Dreamweaver, Illustrator, Flash ed in generale della suite di Adobe – Ottima conoscenza della piattaforma WordPress – Buona conoscenza HTML, preferibilmente HTML5 – Inoltre, una buona conoscenza pratica del pacchetto Office (excel, word, power point) Il candidato ideale dovrà curare l’ideazione e la progettazione di format grafici innovativi da applicare in tutti i supporti digitali e tradizionali – in particolare la realizzazione di brochure, cataloghi, loghi e social media – con una produzione costante di nuove idee e composizioni grafiche. Inoltre, la risorsa dovrà supportare la realizzazione della stampa dei prodotti finiti e sopperire ad eventuali altre esigenze di sviluppi grafici inerenti la promozione dei prodotti.

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